Seu Primeiro Plano é por Nossa Conta!

Obtenha 100% do valor da sua primeira compra de proxy residencial de volta como saldo na carteira, até 900 dólares.

Começar agora
Português
EntrarTeste gratuito

Método de Crawling do Glassdoor

Raspagem por API

Chame a API para iniciar a raspagem de dados específicos do Glassdoor.

Construa Sua Solicitação com Nossa API

Raspagem em larga escala via API,suporta 9 linguagens de programação.

Automação Funcional

Crie um agendador de raspagem personalizado conforme suas necessidades.

Entrega de Dados

Entregue automaticamente os dados raspados ao seu serviço de armazenamento em nuvem.

Raspagem Sem Código

Raspe dados específicos do Glassdoor diretamente usando o painel do dashboard.

Ferramenta de Raspagem por Dashboard

Todo o processo é gerenciado em nosso painel de controle [Painel - Web Scraper].

Flexível e Amigável

Configure targets e inicie a raspagem instantaneamente,com tarefas agendadas para coleta automatizada.

Recuperar Resultados

Baixe os arquivos de saída diretamente do [Painel - Tarefas].

Scrapers Disponíveis para o Glassdoor

Não é necessário desenvolver ou manter infraestrutura — concentre-se apenas na extração em larga escala de dados web. A API de Web Scraper garante escalabilidade e confiabilidade.

Scraper de Informações de Visão Geral da Empresa no Glassdoor

Extraia nome da empresa, avaliação geral da empresa, tamanho da empresa, ano de fundação, tipo de empresa, URL da página de avaliações, URL da página de benefícios aos funcionários, região geográfica, setor, detalhes de receita, URL do site oficial, índice de aprovação do CEO, lista de concorrentes, informações salariais e muito mais.

Método de Scraping:

URL (Uniform Resource Locator)
Filtros
Palavra-chave
URL de Pesquisa

Scraper de Informações de Vagas no Glassdoor

Extraia detalhes das vagas e visão geral da empresa contratante, como locais de trabalho, descrição da vaga, nome da empresa, avaliações dos funcionários, setor de atuação, receita relatada, tamanho da empresa, avaliação da cultura e valores da empresa, avaliação da gestão sênior, visão geral dos benefícios fornecidos pelo empregador, salário e muito mais.

Método de Scraping:

URL (Uniform Resource Locator)

Scraper de Informações de Avaliações de Empresas no Glassdoor

Extraia identificador único de cada avaliação, data de envio da avaliação, ano em que o funcionário encerrou o emprego, tempo de serviço do funcionário, respostas fornecidas pelo funcionário, tipo de emprego, avaliação relacionada à empresa dada pelo avaliador, resumo da avaliação, cargo do avaliador, conselhos para a gestão, pontos positivos e negativos mencionados na avaliação, avaliação de remuneração e benefícios, avaliação da liderança sênior, avaliação de oportunidades de carreira e outras informações relacionadas.

Método de Scraping:

URL (Uniform Resource Locator)
Palavra-chave
URL de Pesquisa

Precisa de mais scrapers para o Glassdoor?

Contate nossos especialistas técnicos para obter soluções personalizadas de extração de dados.

Exemplos de Código

Recupere informações da empresa no Glassdoor em segundos com uma chamada de API simples.

Entrada

Shell
1 curl -X POST "https://scraperapi.thordata.com/builder" ^
2 -H "Authorization: Bearer Token" ^
3 -H "Content-Type: application/x-www-form-urlencoded" ^
4 -d "spider_name=glassdoor.com" ^
5 -d "spider_id=glassdoor_company_by-url" ^
6 -d "spider_parameters=[{"url": "https://www.glassdoor.co.uk/Overview/Working-at-Gilbarco-Veeder-Root-EI_IE38683.11,31.htm"}]" ^
7 -d "spider_errors=true" ^
8 -d "file_name={{TasksID}}"

Saída

JSON
1 [
2 {
3 "id": "38683",
4 "url_overview": "https://www.glassdoor.co.uk/Overview/Working-at-Gilbarco-Veeder-Root-EI_IE38683.11,31.htm",
5 "company": "Gilbarco Veeder-Root",
6 "ratings_overall": "3.5",
7 "details_headquarters": "Greensboro, United States",
8 "country_code": "US",
9 "region": "NA",
10 "details_size": "1001 to 5000 Employees",
11 "details_type": "Subsidiary or Business Segment",
12 "stock_symbol": "",
13 "company_type": "Subsidiary or Business Segment",
14 "details_founded": 1870,
15 "details_revenue": "$2 to $5 billion (USD)",
16 "details_industry": "Machinery Manufacturing",
17 "details_website": "http://www.gilbarco.com",
18 "url_jobs": "https://www.glassdoor.com/Jobs/Gilbarco-Veeder-Root-Jobs-E38683.htm",
19 "jobs_count": 3,
20 "url_reviews": "https://www.glassdoor.com/Reviews/Gilbarco-Veeder-Root-Reviews-E38683.htm",
21 "benefits_url": "https://www.glassdoor.com/Benefits/Gilbarco-Veeder-Root-UK-Benefits-EI_IE38683.0,20_IL.21,23_IN2.htm",
22 "benefits_count": 216,
23 "interviews_url": "https://www.glassdoor.com/Interview/Gilbarco-Veeder-Root-Interview-Questions-E38683.htm",
24 "photos_url": "https://www.glassdoor.com/Photos/Gilbarco-Veeder-Root-Office-Photos-E38683.htm",
25 "ratings_ceo_approval": 0.52,
26 "ratings_business_outlook": 0.59,
27 "ratings_recommend_to_friend": 0.59,
28 "ratings_career_opportunities": 3.2,
29 "ratings_compensation_benefits": 3.5,
30 "ratings_cutlure_values": 3.4,
31 "ratings_senior_management": 3.1,
32 "ratings_work_life_balance": 3.4,
33 "diversity_inclusion_score": 3.9,
34 "salaries_url": "https://www.glassdoor.com/Salary/Gilbarco-Veeder-Root-Salaries-E38683.htm",
35 "salaries_count": 868,
36 "interviews_count": 88,
37 "url_faq": [
38 "https://www.glassdoor.com/FAQ/Gilbarco-Veeder-Root-Benefits-Questions-EI_IE38683.0,20_KC21,29.htm",
39 "https://www.glassdoor.com/FAQ/Gilbarco-Veeder-Root-Career-Development-Questions-EI_IE38683.0,20_KC21,39.htm",
40 "https://www.glassdoor.com/FAQ/Gilbarco-Veeder-Root-Compensation-Questions-EI_IE38683.0,20_KC21,33.htm",
41 "https://www.glassdoor.com/FAQ/Gilbarco-Veeder-Root-Coworkers-Questions-EI_IE38683.0,20_KC21,30.htm",
42 "https://www.glassdoor.com/FAQ/Gilbarco-Veeder-Root-Culture-Questions-EI_IE38683.0,20_KC21,28.htm",
43 "https://www.glassdoor.com/FAQ/Gilbarco-Veeder-Root-Diversity-And-Inclusion-Questions-EI_IE38683.0,20_KC21,44.htm",
44 "https://www.glassdoor.com/FAQ/Gilbarco-Veeder-Root-Management-Questions-EI_IE38683.0,20_KC21,31.htm",
45 "https://www.glassdoor.com/FAQ/Gilbarco-Veeder-Root-Senior-Leadership-Questions-EI_IE38683.0,20_KC21,38.htm",
46 "https://www.glassdoor.com/FAQ/Gilbarco-Veeder-Root-Work-Life-Balance-Questions-EI_IE38683.0,20_KC21,38.htm"
47 ],
48 "competitors": "Verifone,Radiant Systems,Wayne Fueling Systems",
49 "faq": [
50 {
51 "question": "How do employees rate Gilbarco Veeder-Root?",
52 "answer": "Employees rate Gilbarco Veeder-Root 3.5 out of 5 stars based on 551 anonymous reviews on Glassdoor. "
53 },
54 {
55 "question": "How can I get a job at Gilbarco Veeder-Root?",
56 "answer": "To get a job at Gilbarco Veeder-Root, browse currently open positions and apply for a job near you. Once you get a positive response, make sure to find out about the interview process at Gilbarco Veeder-Root and prepare for tough questions."
57 },
58 {
59 "question": "Do people recommend working at Gilbarco Veeder-Root?",
60 "answer": "Overall, 59% of employees would recommend working at Gilbarco Veeder-Root to a friend. This is based on 551 anonymously submitted reviews on Glassdoor."
61 },
62 {
63 "question": "How do job seekers rate their interview experience at Gilbarco Veeder-Root?",
64 "answer": "61% of job seekers rate their interview experience at Gilbarco Veeder-Root as positive. Candidates give an average difficulty score of 2.9 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty) for their job interview at Gilbarco Veeder-Root."
65 },
66 {
67 "question": "How do employees rate the business outlook for Gilbarco Veeder-Root?",
68 "answer": "59% of employees think that Gilbarco Veeder-Root has a positive business outlook. This is based on anonymous employee reviews submitted on Glassdoor."
69 },
70 {
71 "total_answers": 5,
72 "topic": "People also ask about Gilbarco Veeder-Root"
73 }
74 ],
75 "reviews_count": 436,
76 "url": "https://www.glassdoor.co.uk/Overview/Working-at-Gilbarco-Veeder-Root-EI_IE38683.11,31.htm",
77 "industry": "Machinery Manufacturing",
78 "awards": [],
79 "user-input": "{'url': 'https://www.glassdoor.co.uk/Overview/Working-at-Gilbarco-Veeder-Root-EI_IE38683.11,31.htm'}",
80 "error": "",
81 "error_code": ""
82 }
83 ]

Como funciona a API de Scraping da Glassdoor

Rotação Inteligente de IP

Reconhecimento Automático de CAPTCHA

Cabeçalhos HTTP

Análise Automática de Páginas Web

Suporte Personalizável

thorData.comthorData.com

Preços do Coletor de Dados da Glassdoor

Thoritamos estes métodos de pagamento:
thorData.comthorData.comthorData.comthorData.comthorData.comthorData.comthorData.com
thorData.com

Fornecemos soluções de nível empresarial para o Glassdoor.

Gestor de Conta Dedicado

Ficheiros Estruturados Personalizados

Plataforma de Crawling Personalizada

Cronograma de Entrega Flexível

Campos de Dados Personalizados

Pacotes de Dados Personalizados

O que a nossa API pode fazer por si?

Simplifique fluxos de trabalho, impulsione a automação e alcance novos níveis de eficiência.

Gestão de proxy

Seleção e rotação de proxy orientada por ML, utilizando a nossa pool de proxy premium de 190 países.

Fingerprinting orientado por IA

Cabeçalhos HTTP, JavaScript e impressões digitais do navegador únicas garantem resiliência a conteúdos dinâmicos.

Contornar CAPTCHA

Repetições automáticas e bypass de CAPTCHA para uma recuperação de dados ininterrupta.

Extração de dados em massa

Extraia dados de várias páginas ao mesmo tempo com até 10K URLs por pedido.

Múltiplas opções de entrega

Transfira dados para Amazon S3, Snowflake, Webhooks ou outro armazenamento compatível, ou aceda aos resultados via API.

Raspagem programada

Defina a frequência preferida para recolha de dados automatizada e personalizada, com os resultados entregues diretamente no seu armazenamento na cloud.

Infraestrutura sem manutenção

Obtenha o máximo controlo e flexibilidade sem manter infraestrutura de proxy e desbloqueio.

Altamente escalável

Integração fácil, suporta pedidos de alto volume e é totalmente personalizável.

Suporte 24/7

Receba suporte profissional em caso de quaisquer dúvidas ou problemas.

O que nossos clientes dizem?

Transformando fluxos de dados com precisão e velocidade.

Isso não é apenas uma API — é nossa vantagem competitiva. Os dados estruturados sobre classificações setoriais e detalhes de receita chegam com uma consistência tão alta que reconstruímos todo o nosso fluxo de trabalho de relatórios de mercado ao seu redor. O que antes exigia uma equipe de analistas agora acontece automaticamente enquanto dormimos.

thorData.com

David Wilso

Analista Sênior de Pesquisa de Mercado

Ajuda a automatizar a coleta de benchmarks salariais e avaliações de cultura corporativa.

A API de Scraper do Glassdoor entrega dados precisos de vagas e empresas em escala. O que realmente diferencia este serviço é o suporte ao cliente excepcional. Quando precisamos ajustar parâmetros de dados, sua equipe técnica colaborou estreitamente conosco para garantir integração perfeita com nossa plataforma de análise de RH.

thorData.com

Jack Johnson

Gerente de Sistemas de RH

De solução padrão a arma estratégica.

Começamos com a API padrão, mas a verdadeira magia aconteceu quando personalizamos nossos campos de dados. Agora não estamos apenas coletando dados — estamos descobertos padrões de governança corporativa que outros perdem. A inteligência sobre concorrentes que extraímos se tornou o input mais valioso para nossas sessões de planejamento estratégico.

thorData.com

Luca Rossi

Gerente de Pesquisa de Mercado

Inteligência de nível empresarial para aqueles sem recursos empresariais.

Como fundador não técnico, fiquei agradavelmente surpreso com a facilidade de uso dessas ferramentas de scraping. A documentação é clara e objetiva, permitindo-nos integrá-las ao nosso sistema em minutos. Agora podemos acompanhar a sentimentos dos funcionários dos concorrentes como profissionais.

thorData.com

David Kim

Fundador de Startup SaaS

O relógio nunca para — e nosso fluxo de dados tampouco.

Em análise de investimentos, o timing não é tudo — é a única coisa que importa. A confiabilidade incansável desta API significa que sempre estamos trabalhando com os dados mais recentes de governança corporativa. Enquanto os concorrentes esperam por relatórios trimestrais, nós estamos tomando decisões com base em indicadores em tempo real.

thorData.com

Michael Roberts

Analista de Investimentos

Transformando fluxos de dados com precisão e velocidade.

Isso não é apenas uma API — é nossa vantagem competitiva. Os dados estruturados sobre classificações setoriais e detalhes de receita chegam com uma consistência tão alta que reconstruímos todo o nosso fluxo de trabalho de relatórios de mercado ao seu redor. O que antes exigia uma equipe de analistas agora acontece automaticamente enquanto dormimos.

thorData.com

David Wilso

Analista Sênior de Pesquisa de Mercado

Ajuda a automatizar a coleta de benchmarks salariais e avaliações de cultura corporativa.

A API de Scraper do Glassdoor entrega dados precisos de vagas e empresas em escala. O que realmente diferencia este serviço é o suporte ao cliente excepcional. Quando precisamos ajustar parâmetros de dados, sua equipe técnica colaborou estreitamente conosco para garantir integração perfeita com nossa plataforma de análise de RH.

thorData.com

Jack Johnson

Gerente de Sistemas de RH

De solução padrão a arma estratégica.

Começamos com a API padrão, mas a verdadeira magia aconteceu quando personalizamos nossos campos de dados. Agora não estamos apenas coletando dados — estamos descobertos padrões de governança corporativa que outros perdem. A inteligência sobre concorrentes que extraímos se tornou o input mais valioso para nossas sessões de planejamento estratégico.

thorData.com

Luca Rossi

Gerente de Pesquisa de Mercado

Inteligência de nível empresarial para aqueles sem recursos empresariais.

Como fundador não técnico, fiquei agradavelmente surpreso com a facilidade de uso dessas ferramentas de scraping. A documentação é clara e objetiva, permitindo-nos integrá-las ao nosso sistema em minutos. Agora podemos acompanhar a sentimentos dos funcionários dos concorrentes como profissionais.

thorData.com

David Kim

Fundador de Startup SaaS

O relógio nunca para — e nosso fluxo de dados tampouco.

Em análise de investimentos, o timing não é tudo — é a única coisa que importa. A confiabilidade incansável desta API significa que sempre estamos trabalhando com os dados mais recentes de governança corporativa. Enquanto os concorrentes esperam por relatórios trimestrais, nós estamos tomando decisões com base em indicadores em tempo real.

thorData.com

Michael Roberts

Analista de Investimentos

Quer Saber Mais?

Contacte os Nossos Especialistas Técnicos para Discutir as Suas Necessidades de Scraping de Dados.

Perguntas Frequentes

O que é a API de Scraper do Glassdoor?

É uma ferramenta especializada que permite extrair programaticamente dados publicamente disponíveis da plataforma Glassdoor, incluindo nome da empresa, avaliação geral da empresa, tamanho da empresa, ano de fundação, tipo de empresa, URL da página de avaliações, URL da página de benefícios aos funcionários, região geográfica, setor, detalhes de receita, URL do site oficial, índice de aprovação do CEO, lista de concorrentes, informações salariais, detalhes de vagas, locais de trabalho, descrição da vaga, avaliações da empresa, data de envio da avaliação, resumo da avaliação, cargo do avaliador, conselhos para a gestão e pontos positivos e negativos mencionados na avaliação.

Como posso extrair dados do Glassdoor?

Você pode extrair dados facilmente fornecendo alvos específicos como URL, informações de filtro, palavra-chave e URL de pesquisa. A API lida com toda a complexidade técnica, permitindo que você recupere dados estruturados em minutos com apenas algumas solicitações simples.

A API de Scraper do Glassdoor está em conformidade com os termos da plataforma e regulamentações de dados?

Nossa API é projetada para acessar apenas dados publicamente disponíveis, em conformidade com os termos de serviço do Glassdoor. Recomendamos fortemente que os usuários respeitem as leis de privacidade de dados e implementem práticas responsáveis de tratamento de dados para seus casos de uso específicos.

Quão rápido posso obter resultados de extração de dados do Glassdoor?

A API entrega resultados em minutos, não horas. Como um cliente observou: "Enquanto nossos concorrentes ainda estão construindo scrapers, nós já estamos analisando dados." A ferramenta é otimizada para entrega de dados de alta velocidade, mantendo a confiabilidade.

Como posso integrar a API de Scraper do Glassdoor com sistemas existentes?

A API fornece saídas padronizadas em formato JSON/CSV, que se integram facilmente com a maioria das plataformas de análise de dados, ferramentas de BI (Business Intelligence) e aplicativos personalizados. O suporte a Webhook e documentação abrangente garantem uma integração tranquila em seu fluxo de trabalho existente.

Por que escolher a API de Scraper do Glassdoor em vez de desenvolver nossa própria solução?

Como os usuários confirmam: "Inteligência de nível empresarial para aqueles sem recursos empresariais" significa que você obtém extração de dados de nível empresarial sem o custo de desenvolvimento. Isso elimina meses de construção, teste e manutenção de scrapers, ao mesmo tempo que oferece resultados mais rápidos e confiáveis.

A API de Scraper do Glassdoor pode automatizar tarefas repetitivas de scraping?

Sim, a API suporta automação completa para tarefas de monitoramento contínuo. Você pode configurar acompanhamento contínuo, com dados fluindo diretamente para seus painéis e sistemas de relatórios.

Há um teste gratuito para extração de dados do Glassdoor?

Normalmente, oferecemos opções de teste para novos usuários avaliarem as funcionalidades da API. Entre em contato com nossa equipe de vendas para discutir suas necessidades específicas e opções de teste disponíveis.